Businesstheater Berlin

Was ist mit Unternehmenstheater alles möglich?

Unternehmenstheater oder Businesstheater kann auf spielerische Weise Themen aus dem Unternehmensalltag aufgreifen, aktuelle Situationen spiegeln und unterschiedliche Perspektiven zeigen. So kann es eine Gesprächsgrundlage für schwierige Themen schaffen, Wertschätzung für Mitarbeitende ausdrücken oder neue Wege und Möglichkeiten sichtbar machen.
Humor ist dabei eines unserer wichtigsten Werkzeuge. Er schafft Leichtigkeit und ermöglicht es, auch komplexe oder schwierige Themen aufzugreifen, ohne ihnen ihre Bedeutung zu nehmen.
Kleine Geschichten und Szenen ermöglichen den Mitarbeitenden den Transfer auf die eigene Arbeitssituation. Sie können sich in den Figuren, ihren Konflikten und Situationen wiederfinden, ohne selbst im Mittelpunkt zu stehen.
Gerade Veränderungssituationen in Unternehmen sind häufig mit Unsicherheit, hoher Emotionalität oder Stress verbunden. Unternehmenstheater kann diese Emotionen stellvertretend darstellen und Handlungsalternativen zeigen. So wird auf der Bühne sichtbar und erlebbar, was die Menschen im Unternehmen gerade beschäftigt.

Businesstheater und Unternehmenstheater dasselbe?

Ja. Businesstheater und Unternehmenstheater sind zwei unterschiedliche Bezeichnungen für dieselbe Form des Theaters. Beide Begriffe beschreiben den Einsatz von Theater im Unternehmenskontext.
Dabei werden Themen, Situationen und Fragestellungen aus dem Arbeitsalltag aufgegriffen und für die Bühne übersetzt. Welche Form das annimmt, hängt vom jeweiligen Anlass und dem Ziel der Veranstaltung ab.
Spiegeltheater ist eine mögliche Form des Businesstheaters. Dabei werden Situationen, Verhaltensweisen oder Beobachtungen aufgegriffen und dem Publikum – im wahrsten Sinne des Wortes – gespiegelt.

Wofür kann man Businesstheater nutzen? Warum Businesstheater?

Businesstheater kann Situationen aus dem Unternehmensalltag spiegeln und dadurch Verhaltensweisen, Widersprüche und Dinge sichtbar machen, die zwar vorhanden sind, aber selten ausgesprochen werden. So kann es Kommunikation anstoßen und eine gemeinsame Grundlage schaffen, um auch über schwierige Themen zu sprechen.
Es kann Veränderungsprozesse begleiten, indem es Sorgen, Widerstände und Unsicherheiten aufgreift und ihnen Raum gibt. Es kann Motivation sein und Wertschätzung. Es kann Rückblick sein und einen Blick in die Zukunft werfen.
Gerade Veränderungen – ob personell, räumlich oder strukturell – lösen unterschiedliche Reaktionen aus. Businesstheater kann diese humorvoll und nah an den Menschen aufgreifen, Handlungsalternativen und mögliche Lösungen zeigen und damit neue Impulse geben.

Wie funktioniert Businesstheater

Seit Menschen miteinander leben, geben sie Wissen und Erfahrungen durch Geschichten weiter. Lange bevor es Schrift gab, wurden Geschichten erzählt, um Erlebtes weiterzugeben, Zusammenhänge verständlich zu machen und voneinander zu lernen. Genau diese Kraft nutzt Businesstheater.
Statt nur über eine Situation zu sprechen, erleben die Zuschauenden sie als Geschichte auf der Bühne. Sie können sich mit den Figuren und ihrem Verhalten identifizieren und Situationen miterleben, ohne selbst unmittelbar betroffen zu sein. So wird aus einem abstrakten Thema eine Erfahrung, für die es im Arbeitsalltag oft keinen Raum gibt.
Dabei entsteht eine hilfreiche Distanz: Auf der Bühne steht zunächst eine fiktive Figur mit einem fiktiven Problem. Niemand aus dem Publikum muss sich selbst erklären oder eigene Konflikte offenlegen. Trotzdem erkennen die Zuschauenden möglicherweise sehr genau, worum es eigentlich geht.
Im Theater nennt man dieses Prinzip auch Triangulation. Man spricht über die Figuren auf der Bühne – und kann dabei über die eigene Situation sprechen. Von außen betrachtet lässt sich manches leichter besprechen und oft werden auch Handlungsalternativen und mögliche Lösungen deutlicher.

Welche Formen des Businesstheaters gibt es?

Businesstheater kann sehr unterschiedliche Formen annehmen: als einzelne kurze Szene oder als längeres Theaterformat, mit oder ohne Musik, vorbereitet und gescriptet oder spontan als Improtheater. Aufwendige Produktionen mit Bühnenbild und Kulissen sind grundsätzlich ebenfalls möglich, spielen in der Praxis des Businesstheaters aber eher eine untergeordnete Rolle.
Businesstheater kann zum Beispiel zeigen, wie sich bestimmte Situationen im Arbeitsalltag abspielen, Veränderungen im Unternehmen begleiten oder neue Verhaltensweisen und Möglichkeiten im Umgang miteinander auf der Bühne ausprobieren. Es kann außerdem komplexe Inhalte in Geschichten und Szenen übersetzen und dadurch leichter verständlich machen.
Szenen können für sich stehen, als Gesprächs- und Diskussionsgrundlage dienen oder in Workshops, Tagungen und andere Veranstaltungsformate eingebunden werden.
Auch Spiegeltheater ist eine Form des Businesstheaters. Was häufig als Spiegeltheater bezeichnet wird, nennen wir bei ImproBerlin Wrap-up. Dabei greifen wir Inhalte, Stimmungen, Zitate, Beobachtungen und besondere Momente einer Veranstaltung auf und bringen sie am Ende oder auch zwischendurch humorvoll auf die Bühne.
Welches Format am besten passt, richtet sich nach dem Thema, dem Anlass und dem Ziel der Veranstaltung – und natürlich auch nach dem verfügbaren Budget.

Wieviel kostet Businesstheater?

Wir bieten keine Lösung von der Stange an. Jedes Businesstheater wird individuell für die jeweilige Veranstaltung entwickelt. Deshalb lässt sich ohne ein Vorgespräch kein sinnvoller pauschaler Preis nennen.
Die Kosten richten sich vor allem nach dem zeitlichen und personellen Aufwand, dem Umfang des Formats und der Anzahl der beteiligten Schauspieler:innen. Welche Form für Ihre Veranstaltung sinnvoll ist und welcher Aufwand dafür tatsächlich nötig ist, klären wir gemeinsam mit Ihnen im Vorgespräch.

Wann ist der bestmögliche Zeitpunkt, Businesstheater während eines Events/Kongresses einzusetzen?

Das hängt vor allem davon ab, was Sie mit dem Businesstheater erreichen möchten.
Zu Beginn einer Veranstaltung oder eines neuen Themas kann Businesstheater einen Ist-Zustand zeigen, das Publikum aktivieren und die Aufmerksamkeit bündeln. Es kann außerdem eine gemeinsame Gesprächs- oder Arbeitsgrundlage schaffen, auf die beispielsweise in einem anschließenden Workshop oder einer Diskussion Bezug genommen wird.
Während einer Veranstaltung kann Businesstheater bereits Gesagtes und Besprochenes aufgreifen und spiegeln, was bis dahin passiert ist. So wird es auch zu einer unmittelbaren Rückmeldung an die Beteiligten und kann einen neuen Impuls geben oder nach einem langen inhaltlichen Block wieder Energie in den Raum bringen.
Am Ende kann ein Wrap-up ein einzelnes Thema, einen Abschnitt oder die gesamte Veranstaltung noch einmal aufgreifen. Inhalte, Stimmungen und besondere Momente werden zusammengeführt und bekommen noch einmal Aufmerksamkeit. Gleichzeitig entsteht ein gemeinsamer, humorvoller Abschluss, der häufig zu einem besonderen Höhepunkt der Veranstaltung wird.
Den einen richtigen Zeitpunkt gibt es also nicht. Entscheidend ist, welche Aufgabe das Businesstheater innerhalb Ihrer Veranstaltung übernehmen soll.

Ist Businesstheater unterhaltsam?

Ja. Theater ist dann unterhaltsam, wenn es etwas bei den Zuschauenden auslöst. Und genau da setzt Businesstheater an: Was auf der Bühne passiert, hat mit den Menschen im Raum, ihrem Arbeitsalltag und ihren Themen zu tun. Es fällt schwer, unbeteiligt zu bleiben, wenn man sich selbst oder Situationen wiedererkennt, die einem nur allzu bekannt vorkommen.
Dabei arbeiten wir mit Emotionen. Humor ist eines unserer wichtigsten Werkzeuge, aber Theater kann mehr: Es kann berühren, nachdenklich machen, neugierig machen oder einen völlig anderen Blick auf eine Situation ermöglichen.
Dazu kommt bei ImproBerlin immer auch die Improvisation. Wir greifen Reaktionen und Gesagtes aus dem Publikum auf und lassen es in das Spiel einfließen. Dadurch entsteht etwas unmittelbar im Moment. Nicht alles ist vorhersehbar und auch die Möglichkeit des Scheiterns gehört dazu.
Diese Mischung aus Wiedererkennen, Emotion, Humor und Spontaneität macht Businesstheater für uns so unterhaltsam – und macht es den Zuschauenden ziemlich schwer, einfach unbeteiligt zu bleiben.